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BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement: Ein praxisnaher Leitfaden
Bild: ©AndreyPopov / iStock / Getty Images Plus

Das „BEM“ ist Pflicht für Arbeitgeber und beschreibt, wie länger ausgefallenen Mitarbeitern die Rückkehr an den Arbeitsplatz erleichtert werden soll. Dafür stehen auch gezielte geldliche Förderungen für Firmen bereit.

Besonders in Gastronomie und Landwirtschaft ist es weit verbreitet, dass der Arbeitgeber Kost und Logis gewährt. Die umsatzsteuerliche Behandlung richtet sich dabei danach, ob es sich um Verpflegung oder Unterkunft handelt und ob die Unterkunft kurz- oder langfristig überlassen wird.

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Besteuerung der laufenden Einnahmen aus einer Mitarbeiterbeteiligung
Bild: ©mediaphotos / iStock / Getty Images Plus

Der Bundesfinanzhof musste entscheiden, zu welcher Einkunftsart die Einnahmen eines Arbeitnehmers aus einer typisch stillen Beteiligung bei seinem Arbeitgeber gehören. Das Urteil fiel erfreulich aus und hat grundsätzliche Bedeutung für Arbeitnehmer.

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Betriebliche Altersversorgung von Arbeitnehmern: Die Direktzusage
Bild: ©SeventyFour / iStock / Getty Images Plus

Die betriebliche Altersversorgung bildet zusammen mit der gesetzlichen Rente und der privaten Vorsorge die drei Säulen der Alterssicherung. Sie gliedert sich in fünf Durchführungswege, die wir Ihnen in unserer neuen Beitragsreihe vorstellen. Den Anfang macht die Direktzusage.

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Das Entgelttransparenzgesetz – was Arbeitgeber ­beachten müssen
Bild: ©Pattanaphong Khuankaew / iStock / Getty Images Plus

Das Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) soll geschlechtsspezifische Lohnunterschiede (sog. Gender Pay Gap) beseitigen. Auch wenn das Gesetz bereits seit 2017 in Kraft ist, gewinnt das Thema aufgrund der EU-Entgelttransparenz-Richtlinie, die bis zum 07.06.2026 von den Mitgliedstaaten in nationales Recht umzusetzen ist, an aktueller Relevanz.

Die Besteuerung von Kantinenmahlzeiten bleibt ein Dauerbrenner. 2026 bringt neue Sachbezugswerte und wichtige Änderungen bei der Umsatzsteuer. Wer die Unterschiede kennt, vermeidet Fehler und unnötige Mehrbelastungen.

Ein Firmenwagen ist gerade in Führungspositionen obligatorischer Gehaltsbestandteil. Die Privatnutzung kann auf drei verschiedene Arten umsatzversteuert werden.

Minijob im Privathaushalt clever anmelden und dabei Steuern sparen? Mit dem Haushaltsscheck-Verfahren der Minijob-Zentrale wird genau das möglich. Wie es funktioniert, worauf Sie achten müssen und welche Vorteile Sie als Arbeitgeber erwarten – ein Überblick für Haushalte mit klarem Sparpotenzial.

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Neue Regeln für die Prüfungsanordnung
Bild: © Rowan-Jordan-iStock-Getty-Images-Plus

In einem umfangreichen Schreiben hat das Bundesministerium der Finanzen (BMF) Änderungen des Anwendungserlasses zur Abgabenordnung (AEAO) bekannt gegeben.

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Stromladekosten von Arbeitnehmern – das sind die neuen Regeln – Teil 3
Bild: © Mariia-Vitkovska-iStock-Getty-Images-Plus

Zum Abschluss unserer Beitragsserie erläutern wir die beiden Möglichkeiten, wie der zu Hause geladene Strom für den Firmenwagen betragsmäßig ermittelt wird. Das ist seit Jahresbeginn zwar deutlich aufwendiger, dafür aber umso genauer.

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